新入社員の一日

世界文化ホールディングス｜新卒採用

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1年目ってどんな仕事をするの？
どんな毎日を過ごしているの？
そんなギモンを解決すべく、
当社の編集者1年生に密着してみました！

PROFILE

2024年入社　（株）世界文化社　
家庭画報編集部

A. K

2024年に入社し、家庭画報編集部に配属。料理班に所属し、毎月の特集記事に携わる。
企画から取材、撮影、記事の執筆まで、幅広い仕事に挑戦中。

大学時代はロシア語を学び、バンドサークルに所属。

一日のスケジュール
ON

9:30 出社

出勤時間は基本自由。9:30～10:30頃に出社することがほとんど。
ラウンジでコーヒーを注ぐことから一日が始まります。

11:00 校正作業

編集部員が読者の皆さまに役立つものを紹介する「EDITOR’S REPORT」というコーナーの校正をします。
デスクではラフ（ページ構成の下書き）を書いたり、
企画のためのリサーチをすることも。
なぜそれを家庭画報で取り上げる必要があるのか、
その理由付けを大切にしています。

13:00 ランチ

シェフが作ってくれたパスタを撮影し、
その後みんなで美味しくいただきました。最高！

14:00 特集の撮影

野菜を使った特集の撮影に立ち会います。
扉絵（特集の最初のページに載る写真）を撮影しています。

18:00 試食会→直帰

試食会に参加し、この日は帰宅。
レストランの試食会やファッションブランドのイベントによく参加します。
美味しいものをたくさん食べられるのは、家庭画報料理班の特権です！

OFF

休日の過ごし方

友人と服を見に行ったり、アーティストのライブに行ったり、好きなことをたくさんして過ごします。この日は、同期と一緒に服屋をめぐりました。

新入社員へ質問！

入社後のことや、
今働いている環境について
きいてみました！

Ｑ．入社前と入社後のギャップはありましたか？

A．意外と文章を書く機会が多いことに驚きました。若手社員は自分で記事を執筆することも多いので、文章で表現することが好きな方も楽しめると思います。

Ｑ．新人研修はどうでしたか？

A．実際に研修が始まると、入社したんだなという実感が改めて湧きました。
様々な部署の方にお話を聞き、自分で企画を考えて発表するのですが、
同期の発表を聞いていると、それぞれの考えやキャラクターが浮き彫りになり、楽しかったです。

Ｑ．先輩や上司はどんな人たちですか？

A．“熱い”人たちです。全員が家庭画報の編集に誇りを持っています。
だからこそ何でもイチから丁寧に教えてくれて、それでいて若手の意見を尊重し、信頼して仕事を任せてくれる、あたたかさと自由さを持った人たちです。

Ｑ．配属されてから、「こんなことまで新人に任せてくれるの！？」と
思ったことはありましたか？

A．たくさんあります！
配属直後は「こんなことまでやらせてもらえるんだ！」と驚く毎日でした。ラフ作成や企画など、「とりあえず自分でイチからやってみて」と任せてもらえます。
最近では自分で取材のアポイントを取って取材や撮影をすることも増えてきています。先日は1人で奈良に出張に行き、いろいろな神社を1日中めぐりました。

INDEX

※注釈のない箇所は
すべて掲載日時点の情報です。

ENTRY

□ 募集職種	総合職（各社共通） ※株式会社世界文化ホールディングスで一括採用。入社後グループ各社への在籍出向
□ 応募資格	2026年3月までに、4年制大学・大学院を卒業、または卒業見込みの方。かつ、1995年4月2日以降出生の方。専攻の学部・学科は問いません。
□ 初任給	255,000円（大卒基本給・2024年4月実績）
□ 諸手当	家族手当、管理職手当、時間外勤務手当、通勤交通費支給
□ 昇　給	年1回（7月）
□ 賞　与	年間一括支給（6月）
□ 勤務地	本社（市ヶ谷）
□ 勤務時間	完全フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間）
□ 休日・休暇	土・日曜（完全週休2日制）、国民の祝日・休日、5月1日メーデー、年末年始休暇7日、夏期休暇2日、年次有給休暇（初年度11日〜最高25日）、年間休日約125日、5営業日連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度 (勤続15年・25年時、各5営業日の特別連続休暇付与、及び休暇手当支給)、慶弔休暇、育児休職、介護休職、妊娠休暇、産前産後休暇　等
□ 福利厚生	各種手当…結婚祝金、子女出生祝金、慶弔金、出張日当　等退職金・財形…退職金、一般財形貯蓄、財形年金貯蓄、財形住宅貯蓄、iDeCo　等社会保険 … 健康保険（出版健康保険組合）、厚生年金保険、出版企業年金基金、労働保険（労災保険・雇用保険）保養施設 … 出版健康保険組合保養所（ハワイ、京都、日光、軽井沢　他）休業‧休暇…育児休業、介護休業、子の看護休暇（有給）、介護休暇（有給）等その他 … 住宅共済会、各種体育文化会クラブ活動、健康管理（健康診断、人間ドック、予防接種　他）、オフィスコーヒーサービス、育児支援（育休祝い、絵本支援ほか）、キャリア支援（資格支援制度他）等再雇用 … 定年後再雇用制度
□その他	《ジョブローテーション制度》入社8年目までは世界文化ホールディングス在籍とし、各会社に出向となります。その間にいくつかの部署を経験してもらうことで、ご自身の能力開発と適性部署を明らかにします。 9年後、会社評価による適性と本人希望を考慮して転籍先が決定します。

□ 募集職種

総合職（各社共通）
※株式会社世界文化ホールディングスで一括採用。入社後グループ各社への在籍出向

□ 応募資格

2026年3月までに、4年制大学・大学院を卒業、または卒業見込みの方。かつ、1995年4月2日以降出生の方。専攻の学部・学科は問いません。

□ 初任給

255,000円（大卒基本給・2024年4月実績）

□ 諸手当

家族手当、管理職手当、時間外勤務手当、通勤交通費支給

□ 昇　給

年1回（7月）

□ 賞　与

年間一括支給（6月）

□ 勤務地

本社（市ヶ谷）

□ 勤務時間

完全フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間）

□ 休日・休暇

土・日曜（完全週休2日制）、国民の祝日・休日、5月1日メーデー、年末年始休暇7日、夏期休暇2日、年次有給休暇（初年度11日〜最高25日）、年間休日約125日、5営業日連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度 (勤続15年・25年時、各5営業日の特別連続休暇付与、及び休暇手当支給)、慶弔休暇、育児休職、介護休職、妊娠休暇、産前産後休暇　等

□ 福利厚生

各種手当…結婚祝金、子女出生祝金、慶弔金、出張日当　等
退職金・財形…退職金、一般財形貯蓄、財形年金貯蓄、財形住宅貯蓄、iDeCo　等
社会保険 … 健康保険（出版健康保険組合）、厚生年金保険、出版企業年金基金、労働保険（労災保険・雇用保険）
保養施設 … 出版健康保険組合保養所（ハワイ、京都、日光、軽井沢　他）
休業‧休暇…育児休業、介護休業、子の看護休暇（有給）、介護休暇（有給）等
その他 … 住宅共済会、各種体育文化会クラブ活動、健康管理（健康診断、人間ドック、予防接種　他）、オフィスコーヒーサービス、育児支援（育休祝い、絵本支援ほか）、キャリア支援（資格支援制度他）等
再雇用 … 定年後再雇用制度

□その他

《ジョブローテーション制度》
入社8年目までは世界文化ホールディングス在籍とし、各会社に出向となります。
その間にいくつかの部署を経験してもらうことで、ご自身の能力開発と適性部署を明らかにします。
9年後、会社評価による適性と本人希望を考慮して転籍先が決定します。